雇用調整助成金の特例措置②

雇用調整助成金は売上が下がっているお店の雇用確保はもちろん、
休業要請でお店を休業しなくてはいけない間のスタッフの休業手当の助けになります。
休業要請の無いような業種であっても
仮に店舗スタッフの中から新型コロナウィルス感染症の陽性の人が出てしまった場合、
他のスタッフも2週間の自宅待機になる可能性があり、
その間の給料の保障にもなります。
今回の特例措置では、緊急性の高い休業が先で
休業した期間の終了後に事後申請が可能です。